Life Coaching
องค์กรทุกองค์กรเริ่มต้นก่อตั้งขึ้น ด้วยวิสัยทัศน์และแรงผลักดันของคนหนึ่งคน ที่ต้องการจะสร้างประโยขน์และสร้างความเปลี่ยนแปลงให้กับผู้คนในสังคม และจุดเริ่มต้นขององค์กรเกือบ
หากพูดถึงเรื่องความสมดุลระหว่างชีวิตส่วนตัวกับการทำงานทุกคน คงต้องนึกถึงคำว่า Work-Life Balance และถ้าเจาะลึกเข้าไปการเข้าใจคำว่า บาลานซ์ น่าจะเข้าใจกันเกือบหมดเลยก็ว่าได้ ผมมีโอกาสได้อ่าน Web Blog หนึ่งของต่างประเทศ
หลายคนตอบตัวเองได้ว่า “ ความสุข “ เกิดจากอะไร มาจากไหน บางคนความสุขอยู่ที่การใช้ชีวิตอยู่สบาย ใช้จ่ายไม่ติดขัด บางคนความสุขคือการได้ไปท่องโลก ได้ไปสำรวจที่ใหม่ ๆ
พวกเยอะได้เปรียบ แต่ถ้าเทียบจำนวนกับประสิทธิภาพ คุณจะเลือกอะไร ? แน่นอนว่าในยุคปัจจุบัน ไม่ว่าคุณจะเริ่มลงมือทำอะไรสักอย่าง คุณมักจะไม่ได้ลงมือทำเพียงคนเดียวเสียเป็นส่วนใหญ่
องค์กรหรือบริษัทก็เปรียบเสมือนกับยานพาหนะที่เคลื่อนที่โดยที่มีเป้าหมายเป็นเหมือนเส้นชัย และในการที่ยานพาหนะจะสามารถขับเคลื่อนไปข้างหน้าได้ระบบภายในและองค์ประกอบทุกอย่าง
“ มีดหนึ่งเล่มสามารถเป็นเครื่องมือประกอบอาหาร และเครื่องมือที่ใช้ทำร้ายคนอื่นในเวลาเดียวกัน มีดเล่มนั้นจะเกิดประโยชน์หรือเกิดโทษก็ขึ้นอยู่กับคนที่จับมืดนั่นแหละ “ ทุกสิ่งบนโลก
มีใครรู้จัก บิล แคมป์เบลล์ ไหมครับ ? เขาคือ ผู้ใช้ทักษะ โค้ช ชิ่ง พัฒนาศักยภาพองค์กรระดับโลก อดีตโค้ชส่วนตัวของ สตีฟ จ็อบส์แห่ง Apple และอีริก ชมิดต์ แห่ง Google เผย 6 ข้อ
ตอนนี้ยอดขายของบริษัทตรงตามเป้าที่คุณอยากได้แล้วหรือยัง ?เข้าใจเลยนะครับว่า ผู้บริหารทุกคนรวมถึงคุณและผมด้วย ก็หวังที่จะให้องค์กรทำยอดขายทำกำไรได้ดี แต่คุณเคยสืบหาไหมครับว่าเหตุอะไรทำให้ยอดขายตอนนี้ยังไม่ถึงเป้าที่กำหนด ?และการโค้ชชิ่งช่วยคุณได้
“ การเติบโต “ ถือเป็นหนึ่งองค์ประกอบที่ทำให้มนุษย์อย่างเราอยู่รอดมาได้จนถึงทุกวันนี้ และทำให้มนุษย์เป็นสิ่งมีชีวิตที่ทรงอิทธิพลที่สุดในโลก ณ ปัจจุบันอีกด้วย ทั้ง ๆ ที่มนุษย์เราไม่ได้มีอาวุธติดตัวเหมือนสัตว์นักล่า
เรื่องที่แปลกแต่จริงหนึ่งเรื่องที่มักจะพบเห็นได้กับหลาย ๆ คนที่อยู่รอบ ๆ ตัวเราในสังคมก็คือ พวกเขาไม่รู้ว่าอะไรคือความสุขของพวกเขา อะไรคือจุดที่ทำให้พวกเขาพูดได้เต็มปากว่า พวกเขาพึงพอใจในชีวิตของตัวเอง
